圣達家居建有完善的薪酬體系和職業等級結構,將每位員工的發展與企業的發展融合在一起,
公司會為每一位有德有才的員工提供良好的發展平臺及待遇,
并提供極富競爭力的薪資福利。配合完善的職工培訓體系,員工入職后將根據崗位不同提供多樣化的培訓課程,
并提供完善的職業發展通道和晉升機會,讓每位來圣達家居的員工都有施展才華和能力的舞臺。
圣達始終以“感受健康的陪伴”為品牌理念,致力于為消費者提供優質的產品體驗和高品質的家居生活空間。
為此,我們也為我們的團隊不定期的舉行專業的培訓和邀請行業大咖進行演講,
以“健康、人文家居”作為培訓學院的奮斗目標和方向,我們逐步建立并完善了培訓學院管理體系、師資隊伍和教材體系。